为持续推进第二轮科研人员两年提升行动落地见效，进一步夯实科研人才创新根基，全面提升全体科研人员科技创新核心竞争力，2026年5月8日，济南果品研究所组织召开第二批科研人员核心竞争力评估会。所学术委员会主任吴茂玉及全体委员，各团队负责人及相关科研人员参加了会议。会议由科技处副处长张鑫主持。

会上，13名科研骨干紧扣核心竞争力“是什么、为什么、怎么做”，对标自身研究领域的技术发展先进水平，提出个人研究特色，从技术、经验、服务等基础积累方面，梳理分析了个人核心竞争力，并提出未来五年的实施路径计划。学术委员会专家逐一进行点评，就引导科研人员聚焦前沿、深耕主业，不断锻造过硬的核心竞争力提出了针对性的指导建议和提升思路。

核心竞争力打造是我所推进科研人员能力提升工程、夯实人才队伍建设的重要抓手，也是落实创新驱动发展战略，培育新质生产力的生动实践。济南果品研究所通过建立健全“评估—指导—提升”的闭环培育机制，切实发挥“以评促建、以评促强”的正导向作用，充分激发科研创新潜能，加快高层次创新人才梯队建设，为服务农业高质量发展打造硬核科技力量。